ハラスメント対策・労働ルールが強化されます【産業政策課】 

　令和８年１０月１日から、カスタマーハラスメントや求職者に対するセクシュアルハラスメント（いわゆる「就活セクハラ」）の防止措置を講じることが義務化されます。また、「同一賃金同一労働ガイドライン」が改正されます。

　これに先立ち、島根労働局では、７月３１日から８月３１日の間に県内４か所（松江市、出雲市、浜田市、益田市）において、改正労働施策総合推進法等説明会を開催されました。

　説明会での配布資料については、次のリンクから確認することができます。

　　　１．カスタマーハラスメント防止対策と求職者等に対するセクシュアルハラスメント防止対策について
　　　２．同一労働同一賃金ガイドライン等の改正内容について（パートタイム・有期雇用労働法関連）
　　　３．女性活躍推進法が改正されました！
　　　４．女性活躍推進に向けた専門家によるコンサルティングのご案内
　　　５．特定受託事業者に係る取引適正化等に関する法律（フリーランス・事業者間取引適正化等法）について

　詳しい内容につきましては島根労働局ホームページからご確認ください。